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    駐市委辦紀檢監察組:以實施“青廉工程” 護航年輕干部健康成長
    “為深入學習貫徹習近平總書記關于加強年輕干部教育管理監督的重要論述,進一步教育引導年輕干部牢記初心使命,正確對待權力,嚴守紀法規矩,提升廉潔自律能力,駐市委辦紀檢監察組聯合市委辦公室、市委改革辦、市委機要保密局共同出臺《關于實施“青廉工程”護航年輕干部健康成長的工作方案》,計劃利用2-3年的時間持續加強對年輕干部的管理教育監督,不斷強化年輕干部的紀法意識,督促年輕干部站穩崗位、扎根人民,常懷大局意識、風險意識、紀律意識、責任意識,扣好成長成才的‘第一??圩印??!?/div>
    駐市委辦紀檢監察組:以實施“青廉工程” 護航年輕干部健康成長
    來源:開封網 作者:魏東柱 雷宇 發布時間:2022-10-24 15:10:27

    開封網訊 全媒體記者魏東柱 雷宇報道“為深入學習貫徹習近平總書記關于加強年輕干部教育管理監督的重要論述,進一步教育引導年輕干部牢記初心使命,正確對待權力,嚴守紀法規矩,提升廉潔自律能力,駐市委辦紀檢監察組聯合市委辦公室、市委改革辦、市委機要保密局共同出臺關于實施“青廉工程”護航年輕干部健康成長的工作方案,計劃利用2-3年的時間持續加強對年輕干部的管理教育監督,不斷強化年輕干部的紀法意識,督促年輕干部站穩崗位、扎根人民,常懷大局意識、風險意識、紀律意識、責任意識,扣好成長成才的‘第一??圩印??!瘪v市委辦紀檢監察組組長王臣昨日告訴記者。

    “青廉工程”以“正心·正身·正氣 ?青春·清廉·清風”為主題,堅持“全鏈條”管理、“全周期”教育、“全方位”監督。通過堅定理想信念、做實廉潔提醒、典型引領示范、強化警示教育、加強風險排查、嚴管厚愛結合等八項工作措施,教育引導年輕干部找準正確的人生方向,珍惜舞臺、干事創業,在奮斗中釋放青春激情、追逐青春理想。

    做實談心談話,筑牢“防火墻”。駐市委辦紀檢監察組緊盯年輕干部入職報到、職務任免、職級晉升、提拔重用等成長周期中的關鍵節點,聚焦年輕干部錄用、培訓、考核、交流等日常管理中的各個環節,適時開展談心談話活動,通過面對面交心談話,對苗頭性、傾向性問題及時提醒警示、抓早抓小,督促年輕干部始終繃緊廉潔自律之弦。今年以來已開展廉政談話167人次,簽訂廉政承諾書137份。

    加強“青廉教育”,嚴把“思想關”。組織年輕干部閱讀《年輕干部廉潔教育案例讀本》《年輕干部如何錘煉超強忍耐力》等書籍,通過正面引導與反面警示,剖析違紀違法年輕干部墮落軌跡、蛻變根源,通過以案說紀、以案說法,以案說德、以案說責,讓年輕干部受警醒、明底線、知敬畏。組織年輕干部觀看系列電視紀錄片《零容忍》,并開展紀法知識測試,夯實年輕干部紀律規矩意識。截至目前,已開展警示教育20余次,接受教育500余人次。

    完善監督機制,念好“緊箍咒”。針對年輕干部容易出問題的關鍵崗位,駐市委辦紀檢監察組精準把脈,從嚴把好年輕干部監督關。聚焦權力集中、資金密集、資源豐富等重要崗位的年輕干部,梳理排查廉政風險點137個,繪制權力運行流程圖65個,制定防控措施307個。同時,量身為年輕干部打造個性化履責清單、問題清單、廉政風險清單,督促其加強風險防范,不斷夯實紀律規矩意識。

    堅持嚴管厚愛,激發“內動力”。堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重,正確運用“四種形態”,及時咬耳扯袖,做到防微杜漸。制定《黨員干部廉潔自律準則》,引導年輕干部堅定理想信念,提升拒腐防變能力。充分為年輕干部搭建成長舞臺,舉辦能力作風提升微課堂,積極傳授辦會辦事辦活動經驗,提升黨辦系統年輕干部“三服務”水平。

    責任編輯:劉薇薇
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